Archive for febrero 2022

23 feb.- Con el objetivo de que los actores locales, públicos y privados conozcan el Mecanismo de Sustentabilidad del Gran Chaco Americano y así promover su aplicación como experiencia piloto en diferentes niveles de gobierno, el consorcio Por Nuestro Chaco Sustentable realizó en Santa Cruz el primer diálogo entre representantes del Chaco Argentino, el Chaco Paraguayo y el Chaco Boliviano promovido por la Zona de Integración del Centro Oeste de América del Sur (Zicosur).

El mencionado Mecanismo es un instrumento técnico que está compuesto por un sistema de monitoreo que permite analizar con datos actualizados el estado del territorio y así generar posibles escenarios, soluciones y la toma de decisiones informadas. Además, propone un modelo de gobernanza, que orienta cómo facilitar y promover la participación de los actores en la toma de decisiones y brinda un cúmulo de ejemplos de buenas prácticas, como fuente de iniciativas que fomentan la sostenibilidad en la región del Gran Chaco Americano.

“El Mecanismo propone ordenar y monitorear acciones de desarrollo, con el fin de orientar la sustentabilidad. Este instrumento es una propuesta de gobernanza para la gestión territorial que facilita, a través de la participación informada de actores clave, la conservación de funciones ambientales y servicios ecosistémicos articulada con la producción sustentable”, explica el secretario pro tempore de la Zicosur, Mariano Fernández, quien además está al frente de la Secretaria de Relaciones Internacionales del Gobierno de Tucumán, Argentina.

El Gran Chaco Americano es el segundo ecosistema más grande de Sudamérica, después del Amazonas, con un territorio de más de un millón de kilómetros cuadrados, donde coexisten siete millones de personas, 30 etnias, 29 lenguas, 53 sistemas ecológicos diferentes y 4.000 variedades de plantas. Es una de las zonas del continente más afectadas por el cambio climático, la deforestación, la pobreza, la falta de políticas públicas y económicas que reconozcan su diversidad, potencial y ubicación geográfica estratégica.

En ese contexto, el proyecto Por Nuestro Gran Chaco Sustentable promueve el desarrollo de estrategias de resiliencia de la población del Chaco Americano, para permitir el ejercicio de sus derechos humanos, económicos, sociales, culturales y políticos, respetar y preservar las funciones ambientales del territorio.

El Consorcio Por Nuestro Gran Chaco Sustentable está conformado por cinco organizaciones de la sociedad civil de Bolivia, Argentina y Paraguay (Cerdet, ICCO Cooperación, Fundación de la Cordillera, COOPI, Fundapaz y Tierraviva). Implementa, con apoyo financiero de la Unión Europea, el proyecto “Por Nuestro Gran Chaco Sustentable: participación activa en modelos de gestión territorial para la conservación ambiental integrada con la producción sostenible”, que ha desarrollado el Mecanismo de Sustentabilidad del Gran Chaco Americano como una herramienta de apoyo para los gobiernos municipales y regionales.

La Comisión de Ambiente, Desarrollo Sostenible y Cambio Climático (CAMZ), durante la gestión 2020, elaboró orientaciones estratégicas para impulsar la visión de un paisaje productivo sostenible en la Zicosur, como resultado de una construcción participativa. Dichas directrices identifican al Mecanismo de Sustentabilidad del Gran Chaco Americano como una herramienta que orienta, a través de la participación informada de actores claves, la sostenibilidad económica, social y ambiental de las acciones de desarrollo en el paisaje del la gran región.

“El Mecanismo se constituye en una oportunidad para que la CAMZ impulse, a través de su aplicación, estrategias de sostenibilidad en el uso del territorio de la Zona Centro Oeste de Sudamérica, con particular énfasis en la región del Gran Chaco”, asevera Mariano Fernández.

Durante la cita que tuvo lugar en Santa Cruz, la tercera semana de febrero, se recopiló información y opiniones de representantes de organizaciones que viven y trabajan en el Gran Chaco para profundizar la promoción del Mecanismo en los gobiernos locales de la región. Y, como siguientes pasos, se prevé la realización otros dos talleres presenciales en Asunción, Paraguay, este martes 22 de febrero; en Tucumán, Argentina, el 3 de marzo; y un final taller virtual el 10 de marzo.

/Prensa

El Alto, 21 feb.- La División de Trata y Tráfico de Personas de la Policía Boliviana entregó este viernes un reconocimiento a la alcaldesa de El Alto, Eva Copa, por su colaboración desinteresada e inmediata en la búsqueda de personas desaparecidas y por haber coadyuvado con tractores, volquetas, obreros y guardias municipales en la vivienda en la que la Policía recolectó indicios para avanzar con las investigaciones en el caso del “asesino serial”.

A tiempo de recibir el reconocimiento, la Alcaldesa lamentó que algunas personas, pese a tener sentencia por delitos de asesinato, hayan sido liberadas, poniendo en peligro a la población. Dijo que el Municipio de El Alto siempre colaborará con la Policía para brindar mayor seguridad a los habitantes de la ciudad.

“Este ha sido un tema muy sensible para toda la población alteña y todo el país, encontrar a todas estas personas que han sido liberadas teniendo una sentencia. La Policía demostró un trabajo eficiente en rastrear a este tipo de personas. Como Municipio estamos coadyuvando en ese tipo de investigaciones para que la población se pueda sentir más asegura. Siempre vamos a estar coadyuvando en este tipo de investigación que vaya en beneficio de la población, todo para dar mayor seguridad a los vecinos y vecinas”, sostuvo Copa a tiempo de recibir el reconocimiento por parte de la Policía.

Por su parte, Boris Vladimir Gutiérrez, Jefe de la División de Trata y Tráfico de Personas La Paz, destacó el apoyo de la Alcaldesa y adelantó la conformación de un equipo multidisciplinario para la lucha contra la trata de personas.

“Estamos entregando un presente a la Alcaldesa por todo el apoyo desinteresado y de forma inmediata que realizó a la Policía Boliviana. Entendemos que ha sido un caso muy difícil y en su momento hubo muchas autoridades que nos han negado el apoyo. Nos ayudó (Copa) a esclarecer, a dar con muchas personas que estaban desaparecidas. Mi persona en calidad de Jefe de Trata y Tráfico siempre va a estar agradecido con la Alcaldesa porque nos ayuda a resolver estos casos”, sostuvo.

Al concluir el acto de entrega de reconocimiento, Gutiérrez destacó que la colaboración del Municipio de El Alto y, en especial de la Alcaldesa, siempre es oportuno.

“El apoyo siempre ha sido directo, no hubo que hacer ningún trámite burocrático y eso nos ayuda como División de Trata y Tráfico de Personas porque entendemos que en la demora está el peligro”, dijo.

/Prensa

21 feb.- El Banco de Crédito BCP fue distinguido por la organización Human Value como el Empleador Líder #1 a nivel nacional, por promover un ambiente de bienestar laboral, por la calidad de los profesionales que conforman su equipo, el desarrollo tecnológico, los avances en digitalización de la banca y el impulso a una cultura con igualdad de oportunidades.

“Somos un banco que trabaja para lograr nuestro propósito: ofrecer oportunidades para construir los sueños de nuestros clientes y contribuir al desarrollo de nuestro país” afirmó el gerente General del BCP, Marcelo Trigo.

Las empresas del Grupo Financiero Crédito han priorizado la incorporación de nuevas generaciones de profesionales, para promover una cultura diferente que recoja y canalice las inquietudes que caracterizan a una época “que demanda igualdad de género y oportunidades, además de capacidades innovadoras que contribuyan a la transformación”, añadió.

Trigo destacó el trabajo desplegado por el banco para convertirse en una empresa tecnológica que ofrece “los mejores servicios financieros” y que, junto a los clientes permite “una experiencia bancaria extraordinaria”.

“Una entidad joven que sintoniza con la agenda de la época no puede eludir el desafío de ser lo menos parecido a un banco y lo más próximo a las necesidades de una nueva generación. No solo es como nos ven, sino como queremos ser internamente y por eso el cambio de cultura hacia el cliente se refleja también en la dinámica interna de trabajo”, explicó.

Por último, Trigo destacó que “pensar joven” permite la adaptación del personal al trabajo híbrido – remoto y presencial – y la creatividad en el aprovechamiento tecnológico “para facilitar el servicio y la disponibilidad”.

“Somos una generación que no deja de aprender y que se reinventa de manera permanente, capitalizando tanto aciertos como errores, con el objetivo compartido de alcanzar las metas que nos proponemos”, concluyó.

/Prensa

El Alto, 16 feb.- La Universidad Pública de El Alto (UPEA) este miércoles inauguró el año académico correspondiente a la gestión 2022 con 37 carreras y con una población universitaria que proyecta superar los 80 mil estudiantes.

Consecuentes con el marco del cogobierno docente-estudiantil, el Rector, Dr. Carlos Condori; el Vicerrector, Dr. Efraín Chambi; el Secretario Ejecutivo de la Federación Sindical Universitaria de Docentes (FESUD), Dr. Ariel Checa; el Secretario Ejecutivo de la Federación Universitaria Local (FUL), Univ. José Luis Chura, coincidieron en su objetivo de retornar a las actividades académicas y seguir apostando por los proyectos institucionales.

"Para el presente año tenemos previsto casi cincuenta proyectos institucionales para nuestra gloriosa Universidad. La calidad académica debe ser un reto institucional, para diciembre de 2022 las torres tecnológicas tienen que ser una realidad reflejando un símbolo de crecimiento y desarrollo. La UPEA tiene que seguir progresando a pasos agigantados y reclamando mucha dignidad", expresó el Rector, Dr. Carlos Condori al momento de participar del acto.

Por su parte, el Vicerrector Dr. Efraín Chambi insistió seguir trabajando con la acreditación académica a nivel nacional e internacional pues ello requiere muchos equipamientos. "Hace años atrás no teníamos presupuesto y actualmente el rumbo ha ido cambiando gracias a la lucha histórica de docentes y estudiantes", manifestó la autoridad.

Docentes, universitarios, administrativos e invitados especiales realzaron el acto de inauguración de la Gestión Académica 2022, evento que se desarrolló en el Paraninfo Universitario del Edificio Emblemático. El Rector Condori y Vicerrector Chambi anunciaron un retorno progresivo (gradual) a las actividades académicas bajo tres modalidades: virtual, semipresencial y presencial.

Asimismo, la UPEA cuenta con varias subsedes académicas dispersadas en el departamento de La Paz, entre ellas: Chaguaya, Ancoraimes, Achacachi, Batallas, Guaqui, Viacha, Mapiri, San Antonio, Palos Blancos, Caranavi y Cruz Loma. Derecho, Ciencias de la Educación y Contaduría Pública se constituyen en las carreras con mayor demanda estudiantil. Educación Parvularia, Trabajo Social, Enfermería, son carreras que tienen rostro de mujer.

El 12 de noviembre de 2003 fue puesta en vigencia la Ley 2556 que garantiza la Autonomía Universitaria, reclamada años antes por estudiantes y docentes de la UPEA y ser sometida por el gobierno sanguinario de Gonzalo Sánchez de Lozada.

AM/Prensa

11 feb.- Con el objetivo de reforestar, prevenir incendios e impulsar el turismo en una de las áreas protegidas más importantes del departamento de Cochabamba, Cervecería Boliviana Nacional lanza el “Proyecto Parque Tunari”.

Para la implementación de este ambicioso proyecto suscribirá convenios con importantes instituciones, como: la Cámara de Industria Comercio y Servicios de Cochabamba (ICAM), Bomberos para Bolivia, la organización Yo planto un Arbolito y el Sindicato Agrario Taquiña (SAT).

“Como CBN, desde hace tiempo venimos trabajando en un proyecto de desarrollo turístico, reforestación y cuidado integral del Parque Nacional Tunari. Pero, esta importante tarea implica la participación de diversos actores e instituciones, como aquellas con las que estamos suscribiendo este convenio, para beneficio del principal pulmón de la ciudad de Cochabamba”, señaló el director de Asuntos Corporativos de la CBN, Ibo Blazicevic.

El Parque Nacional Tunari es un área protegida referente a nivel nacional y principal cinturón boscoso de Cochabamba. El espacio ocupa más de 300 mil hectáreas, equivalente a casi nueve veces el tamaño de la mancha urbana de Cochabamba, y se extiende por los municipios de Cochabamba, Tiquipaya, Quillacollo, Vinto, Sipe Sipe, Sacaba, Colomi, Villa Tunari, Tapacarí y Morochata.

En los últimos años, el área protegida se vio fuertemente afectado por asentamientos ilegales, incendios, deforestación, deslaves… que generaron daños en la superficie de la tierra, flora y fauna. El 2021, el Tunari perdió por los incendios 982.5 hectáreas, según datos de la Unidad de Gestión de Riesgos (UGR) y la Asesoría General de la Gobernación cochabambina.

“Estamos comprometidos con la conservación del medio ambiente a nivel nacional. Por ese motivo, estamos ejecutando este tipo de proyectos integrales (cuidado de incendios, reforestación y desarrollo turístico) y trabajando con aliados importantes de instituciones públicas, como la alcaldía y la gobernación, e instituciones privadas”, explicó Blazicevic.

Tras la firma del convenio, las instituciones participes realizaron la plantación simbólica “Sembrando Vida” para iniciar con los trabajos de reforestación. “El Parque Nacional Tunari tiene un área de repoblación donde entran aproximadamente 73.000 plantines. Este año, buscamos plantar alrededor de 15 mil plantines”, finalizó el director de Asuntos Corporativos de CBN.

/Prensa

11 feb.- BancoSol cumple 30 años de vida institucional como el banco dedicado a las microfinanzas más importante del país; una institución sólida que ha crecido junto con los sueños de sus clientes y que ha marcado la senda para las instituciones de microfinanzas de todo el mundo, como el primer banco de microfinanzas regulado y con un modelo de negocios original.

El modelo solidario de BancoSol, ha hecho que el apoyo a los microemprendimientos, que en el pasado era considerada como una operación bancaria de riesgo, se convierta en un modelo de negocio rentable desde el punto de vista financiero y sostenible desde el punto de vista social.

“Hace 30 años pusimos en marcha el proyecto de BancoSol con la mirada puesta en transformar la vida de las personas, sobre todo las más necesitadas, a través de la inclusión financiera. Desde entonces hemos sido testigos de cómo el talento, la innovación y el compromiso de nuestro equipo ha transformado la vida de nuestros clientes”, expresó el Presidente del Directorio de la entidad, Esteban Altschul.

El ejecutivo destacó que BancoSol se ha convertido en la entidad financiera dedicada a las microfinanzas más importante del país, de acuerdo con los resultados del ranking CAMEL de los últimos años, pero también es la empresa del área financiera que más aporta con tributos a las arcas del Estado Plurinacional.

“Hemos crecido mucho, pero lo hemos hecho junto a nuestros clientes. Somos la entidad financiera que más vidas ha cambiado para bien”, dijo el ejecutivo.

30 años

Este 10 de febrero, BancoSol cumple 30 años de servicio al país. La entidad nació en 1992 con 26 mil clientes y una cartera que rondaba los 8,8 millones de dólares. Tres décadas más tarde, la cartera es de más de 1.900 millones de dólares con más de cinco millones de microproyectos empresariales financiados a lo largo de este tiempo.

“Hoy cumplimos 30 años. Para nosotros no es un aniversario más, es un hito que marca un antes y un después en nuestra historia, es un momento que nos encuentra como el banco de microfinanzas más importante del país y esto nos compromete a evolucionar y proyectarnos para llevar la banca y en especial las microfinanzas a un nuevo nivel”, expresó a su turno el Gerente General de la entidad, Marcelo Escobar.

BancoSol se encuentra trabajando en una serie de transformaciones, que abarcan desde la inversión en innovación digital, la readecuación de sus espacios y la simplificación de procesos, para continuar brindando un servicio cercano, humano y cálido a sus clientes.

La inclusión financiera, que es la razón de ser de BancoSol, no solamente es la apuesta por llevar servicios bancarios de calidad a la gente que más los requiere, se trata también de una apuesta por la sostenibilidad y por seguir contribuyendo a la construcción de una sociedad más inclusiva y equitativa.

/Prensa

9 feb.- El viernes 18 y el sábado 19 de febrero, el Centro Experimental de la Asociación de Productores de Oleaginosas y Trigo (Anapo) volverá -después de dos años- a ser el escenario de uno de los eventos más importantes de difusión tecnológica agrícola, la feria Exposoya. La ocasión dará el marco ideal para el lanzamiento comercial de cinco nuevas variedades de soya desarrolladas por los centros de investigación, como un importante aporte para mejorar la productividad y afrontar las condiciones climáticas desfavorables.

El presidente de Anapo, Fidel Flores, destacó que el evento, organizado por productores para productores, “contará con la participación de más de 100 expositores, entre centros de investigación públicos y privados, casas comerciales, proveedores de maquinarias agrícolas, entidades financieras y otros actores de la cadena productiva oleaginosa, quienes mostrarán sus tecnologías, productos y servicios al agricultor”.

“En esta oportunidad se hará el lanzamiento comercial de cinco nuevas variedades de soya que han sido desarrolladas por los centros de investigación públicos y privados. Algunas con características de tolerancia a la sequía, lo que constituye un importante aporte tecnológico para disminuir los riesgos de pérdidas productivas y económicas por condiciones climáticas adversas”, destacó el representante de los soyeros.

Cabe apuntar que, debido a la sequía, en los últimos años el rendimiento promedio ha sido de dos toneladas por hectárea. Empero, si los productores tendrían acceso a nuevos eventos de biotecnología como la soya HB4 resistente a sequía, se podría llegar a 2,7 toneladas por hectárea, aumentando la producción sin necesidad de ampliar la frontera agrícola y evitando pérdidas productivas anuales de 500 mil toneladas y económicas de al menos 200 millones de dólares, como ha ocurrido en los últimos años.

El aporte de la soya ha sido importante para la recuperación de las exportaciones del país, por un valor de cerca de 1.400 millones de dólares de divisas; con el aporte de la biotecnología se habría llegado a unos 2.000 millones de dólares, es decir 600 millones de dólares adicionales.

Flores expresó que como productores hacen su mejor esfuerzo para optimizar la productividad y aumentar la producción, de tal manera que se generen mayores excedentes para las exportaciones y se contribuya a la reactivación productiva y económica del país. En ese sentido, aseveró que “es importante que el Gobierno Nacional facilite el acceso a la biotecnología con la aprobación de nuevos eventos de semilla genéticamente mejorada, con resistencia a la sequía y al ataque de plagas, como son los eventos en soya HB4 e Intacta”.

Anapo espera la asistencia de al menos 5.000 productores de las principales zonas de producción, como son Pailón, Cuatro Cañadas, San Julián, El Puente, Guarayos, San Pedro, Okinawa, San Pedro y otras zonas productivas, en su Centro Experimental ubicado en la localidad 26 de Agosto, del municipio Cuatro Cañadas. También esperan contar con la presencia de autoridades del Gobierno Nacional, de la Gobernación de Santa Cruz y de los Gobiernos Municipales, principalmente de Pailón, Cuatro Cañadas y San Julián.

En la Exposoya 2022 se demostrarán, además de tecnologías relacionadas con nuevas variedades de soya, nuevos híbridos de maíz y sorgo, paquetes tecnológicos para mejorar el manejo de malezas, plagas y enfermedades, fertilización de base y foliar, entre otros.

/Prensa

El Alto, 9 feb.- Por el alto índice de inseguridad en la ciudad de El Alto, la Alcaldía creó la Escuela de Defensa Personal para Niños y Jóvenes de entre 13 a 17 años de edad, se dio a conocer desde la Secretaría Municipal de Seguridad Ciudadana (SMSC).

Según informe de dicha Secretaría, instructores policiales a comisión de esa instancia asistirán a las unidades educativas de la jurisdicción para realizar las capacitaciones. “Tienen que saber que las redes no son totalmente seguras, que las redes son un método de trata y tráfico de personas y que ellos tienen que tomar muchas previsiones al poder usar su celular y ver son que personas se están contactando”, declaró la alcaldesa Eva Copa el día lanzamiento de la Escuela de Defensa.

Explicó además que se capacitarán a los estudiantes sobre el uso correcto de las redes sociales y la exposición que ello conlleva. “Es para los jóvenes de 13 a 17 años de edad y los requisitos son fotocopia del carnet de identidad, croquis de domicilio y la autorización de sus padres, el secretario de Seguridad Ciudadana, mayor Revollo (Jorge), juntamente con algunos de los instructores vendrán a las unidades educativas a hacer la instrucción a los jóvenes que lo deseen”, mencionó la Alcaldesa.

CONVOCATORIA

El Municipio alteño ultima detalles en los colegios para tratar de convocar a la mayor cantidad de estudiantes, al mismo tiempo se instruye a los servidores públicos en temas de redes sociales, en tanto que los funcionarios policiales se harán cargo de la defensa personal.

“Con el objetivo de fortalecer la seguridad en las unidades educativas de la ciudad de El Alto, se crean cursos de defensa personal y manejo adecuado de las redes sociales para niños y jóvenes estudiantes entre 13 a 17 años de edad”, dijo por su parte el secretario Municipal de Seguridad Ciudadana, Jorge Revollo.

Según comunicado de prensa, los interesados (estudiantes) tienen 15 días para inscribirse en sus establecimientos educativos, mientras la Secretaría de Seguridad Ciudadana va organizando a los instructores que se harán cargo de las capacitaciones físicas y los servidores públicos del aprendizaje teórico.

El Alto, 7 feb.- Con el objetivo de promover la integración, la Secretaría Municipal de Deportes, Cultura y Turismo, junto a la Asociación Municipal de Ajedrez, culminó con éxito el primer campeonato departamental 2022 de esta disciplina denominado “Todos Con El Alto, Nada Sin El Alto”, premiando a jóvenes, niñas y niños participantes de los municipios de La Paz, Viacha, Palos Blancos y El Alto.

El campeonato que inició el viernes pasado y que culminó este sábado, contó con la participación de más de 90 deportistas en las categorías Promocional y Magistral, siendo premiadas también la sub 18, 14 y 8, además de la mejor dama ubicada en la posición clasificatoria, lo que fue destacado por Miguel Ángel Rimba, secretaría municipal de Deportes, Cultura y Turismo.

“El año pasado cuando culminábamos el 2021 nuestra hermana Eva nos encomendó empezar el 2022 con un campeonato de ajedrez y hoy lo culminamos (Campeonato Departamental de Ajedrez) con gran participación de muchos ajedrecistas de El Alto, de La Paz, Viacha y Palos Blancos, fue un campeonato de gran éxito”, sostuvo la autoridad.

En la clasificación final Luis Aguilar obtuvo el 3er lugar, Maveric Mayta 2do y Edson Huanca 1er; German Mollericona 3er lugar (El Alto), Daniel Alcón 2do (Viacha) y Miguel Choque 1er (El Alto) en la Categoría Promocional; Sameli Huaiñapaco (El Alto) Mejor Dama Ubicada; Katerin Quispe (El Alto) Mejor Sub 18; Juaquin Laura (El Alto) Mejor Sub 14 y; Gabriela Mamani (El Alto) Mejor Sub 8.

Durante la clausura, Rimba felicitó a cada uno de los participantes alentándolos a seguir adelante, reiterando que desde el Municipio y por instrucciones de la alcaldesa Eva Copa, este tipo de torneos recibirán todo el respaldo.

“El año pasado tuvimos la oportunidad de tener al gran campeón panamericano y justamente era un ajedrecista alteño, es por eso que nuestra primera autoridad (Eva Copa) nos pidió que nuestra primera actividad grande sea este deporte ciencia. Cuando uno participa siempre quiere ganar, pero quiero decirles a los más pequeños que se ponen tristes cuando pierden, que ellos también son campeones por el hecho de participar”, sostuvo.

/Prensa

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